L’Agenzia delle Entrate ha reso pubblico il PIAO 2026–2028 (Piano Integrato di Attività e Organizzazione), che definisce le assunzioni previste nei prossimi tre anni. Sono oltre 4400 le nuove entrate tra Funzionari e Assistenti, con l’obiettivo di colmare circa 5878 posti vacanti e potenziare l’efficienza dei servizi fiscali. Per il 2026 sono previsti concorsi pubblici per 400 funzionari giuridico-tributari e 335 assistenti, oltre a scorrimenti di graduatorie precedenti e ulteriori assunzioni. Si tratta di occasioni concrete sia per laureati in materie giuridico-economiche sia per diplomati. Scopri tutti i dettagli su requisiti, prove d’esame e profili ricercati nel nostro approfondimento completo sui nuovi concorsi dell’Agenzia delle Entrate 2026.
Quanti saranno i posti messi a concorso?
Il PIAO 2026–2028 dell’Agenzia delle Entrate, pubblicato il 4 febbraio 2026, definisce il piano triennale delle assunzioni, con l’obiettivo di reclutare circa 3900 persone nel periodo 2026–2028. Gran parte dei posti sarà coperta attraverso concorsi pubblici già attivi o in arrivo.
Per il 2026 sono previsti:
- 335 Assistenti (diplomati);
- 400 Funzionari (laureati), in particolare per l’area giuridico-tributaria;
- 20 Dirigenti di seconda fascia.
A queste assunzioni si aggiungono:
- 150 posti per categorie protette, tramite iscrizione alle liste di collocamento o convenzioni speciali;
- 481 unità per l’area Assistenti da selezionare attraverso Centri per l’Impiego o concorsi riservati a categorie protette.
Per le annualità 2027 e 2028 sono al momento previsti 245 ingressi per ciascun anno, con modalità di reclutamento che saranno comunicate successivamente.
Quali saranno i requisiti per partecipare ai concorsi Agenzia delle Entrate 2026?
Anche se i bandi ufficiali non sono ancora stati pubblicati, è possibile delineare i requisiti di partecipazione facendo riferimento agli ultimi concorsi dell’Agenzia delle Entrate.
Requisiti generali
Per partecipare ai concorsi AdE 2026 sarà necessario:
- Essere cittadini italiani;
- Essere maggiorenni;
- Godere del pieno diritto ai diritti civili e politici;
- Essere in possesso di idoneità fisica e psichica per lo svolgimento delle funzioni del ruolo;
- Non avere condanne penali per delitti non colposi o procedimenti incompatibili con l’impiego nella Pubblica Amministrazione.
Requisiti specifici
I titoli di studio richiesti variano in base al profilo professionale:
a) Funzionari
- Laurea triennale, specialistica o magistrale nelle classi: Giurisprudenza (22/S – LMG/01), Scienze dell’economia (64/S – LM56), Scienze economico-aziendali (84/S – LM77), Titoli equiparati secondo il decreto interministeriale del 9 luglio 2009.
b) Funzionari tecnici
- Laurea in Architettura o Ingegneria, secondo l’ordinamento precedente al D.M. 509/99 o titoli equipollenti;
- Laurea specialistica o magistrale equivalente ai diplomi sopra indicati.
c) Assistenti
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado quinquennale o titolo equipollente, valido per qualsiasi indirizzo di studi.
Dove e quando saranno pubblicati i concorsi Agenzia delle Entrate 2026?
I bandi ufficiali dei concorsi Agenzia delle Entrate 2026 saranno pubblicati sul sito istituzionale dell’Agenzia delle Entrate e sul portale inPA.
Al momento non è stata comunicata una data precisa di pubblicazione, ma secondo le previsioni dell’Agenzia e le indicazioni del PIAO 2026–2028, è probabile che i primi bandi escano entro i prossimi mesi del 2026.
Una volta pubblicati, i bandi conterranno tutte le informazioni ufficiali su posti disponibili, requisiti di partecipazione, prove d’esame e modalità di presentazione della domanda.
Quali saranno le prove dei concorsi Agenzia delle Entrate 2026?
I prossimi concorsi Agenzia delle Entrate 2026 potrebbero svolgersi con prova unica o con più prove distinte, a seconda del bando specifico. Negli ultimi concorsi l’AdE ha spesso adottato la prova unica, che consente di valutare conoscenze teoriche e capacità pratiche in un’unica fase.
1. Prova unica o prove scritte e pratiche
La selezione potrebbe includere:
- Quesiti a risposta multipla e aperta su diritto tributario, contabilità e normativa fiscale;
- Esercitazioni pratiche, con simulazioni di casi reali e gestione di procedure fiscali tramite software gestionali;
- Test di logica e ragionamento analitico, per valutare capacità di problem solving e attitudine al lavoro organizzato;
- Domande di informatica di base e lingua inglese, competenze ormai indispensabili per il ruolo.
Questa fase ha l’obiettivo di selezionare i candidati più preparati e con competenze coerenti con le esigenze operative dell’Agenzia.
2. Colloquio orale e accertamenti attitudinali
I candidati che superano la prova unica o le prove scritte saranno chiamati a sostenere:
- Colloquio orale, per verificare approfonditamente le conoscenze tecniche e la capacità di applicarle in contesti pratici;
- Test attitudinali, per valutare logica, capacità decisionali, gestione delle priorità e problem solving in situazioni complesse;
- Eventuali accertamenti aggiuntivi, richiesti per specifici profili professionali o incarichi particolari.
3. Valutazione dei titoli
Parallelamente, la commissione può attribuire punteggi aggiuntivi per:
- Esperienza lavorativa in ambito amministrativo o fiscale, che dimostri competenze operative già maturate;
- Titoli di studio superiori al requisito minimo richiesto, come laurea magistrale, master o corsi di specializzazione;
- Qualifiche professionali specifiche, ad esempio corsi di aggiornamento tributario, certificazioni o esperienze significative nel settore pubblico.
Questa struttura flessibile, che combina prova unica o più prove, colloquio e valutazione dei titoli, permette di selezionare candidati competenti e preparati, garantendo al contempo equità, trasparenza e ottimizzazione dei tempi nella gestione del concorso.
Bandi concorsi Agenzia delle Entrate 2026
Leggi qui tutte le novità sui prossimi bandi in uscita per Assistenti e Funzionari presso l’AdE.
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