Concorso ASL Napoli 1 – Bando per 50 Educatori a tempo indeterminato

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    Concorso ASL Napoli 1 – Bando per 50 Educatori a tempo indeterminato

    L’Azienda Sanitaria Locale Napoli 1 Centro (Campania) ha bandito l’atteso concorso per Educatori professionali socio – sanitari (EPSS) per la copertura di 50 posti, a tempo indeterminato e pieno. La selezione è rivolta ai laureati, iscritti al relativo albo, senza limiti di età. Per partecipare al concorso ASL Napoli 1 è fondamentale candidarsi sul portale indicato entro e non oltre il 4 maggio 2026. Leggi il nostro articolo e scopri come poter accedere alla selezione, quali sono i requisiti richiesti, le prove e le materie d’esame.

    Posti messi a concorso

    L’ASL Napoli 1 Centro ha indetto un nuovo concorso pubblico, per titoli ed esami, per l’assunzione a tempo pieno e indeterminato di 50 posti di Educatore Professionale Socio-Sanitario (EPSS) – Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari.

    Requisiti d’accesso al concorso ASL Napoli 1

    Per poter partecipare al concorso è necessario essere in possesso dei seguenti requisiti generali e specifici:

    • Cittadinanza italiana o UE (ai sensi del D.Lgs. 165/2001);
    • Idoneità alla mansione;
    • Maggiore età;
    • Assenza di condanne o procedimenti penali incompatibili con il pubblico impiego;
    • Laurea triennale in Educazione Professionale (classe L/SNT02) oppure Diploma universitario di Educatore
    • Professionale. Sono ammessi anche titoli equipollenti o equiparati (vecchio ordinamento, DM 509/99 e DM 270/04) secondo la normativa vigente;
    • Iscrizione al relativo Albo professionale.

    Domanda di partecipazione

    La domanda di partecipazione per il concorso ASL Napoli 1 Centro (50 Educatori Socio-Sanitari) deve essere presentata esclusivamente online, tramite il portale dedicato, entro il 4 maggio 2026:

    Per l’ammissione al concorso è richiesto il versamento di un contributo alle spese generali di 20,00 euro.

    Prove del concorso ASL Napoli 1

    La selezione sarà articolata in:

    • una prova scritta;
    • una prova pratica;
    • una prova orale;
    • valutazione dei titoli.

    Prova scritta

    La prova scritta verterà su materie attinenti al profilo professionale oggetto del concorso e potrà consistere nella risoluzione di quesiti a risposta sintetica o a scelta multipla.

    La prova è finalizzata a verificare le conoscenze teoriche e le competenze del candidato.

    Il superamento della prova è subordinato al raggiungimento di una valutazione pari o superiore a 21/30.

    Prova pratica

    La prova pratica, invece, consisterà nell’esecuzione di tecniche specifiche o nella predisposizione di atti connessi alla qualificazione professionale richiesta.

    Il superamento della prova è subordinato al raggiungimento di una valutazione pari o superiore a 14/20.

    Prova orale

    La prova orale verterà in un colloquio sugli argomenti della prova scritta e pratica e su conoscenze informatiche di base della lingua inglese (è richiesta la conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse e della lingua inglese, a livello iniziale).

    Il superamento della stessa è subordinato al raggiungimento di una valutazione pari o superiore a 14/20.

    Valutazione dei titoli

    La Commissione dispone di 100 punti complessivi, così suddivisi:

    • 30 punti per i titoli;
    • 70 punti per le prove d’esame.

    I 30 punti relativi ai titoli, valutati secondo i criteri del D.P.R. 220/2001, sono ripartiti nel seguente modo:

    • 10 punti per i titoli di carriera;
    • 10 punti per i titoli accademici e di studio;
    • 5 punti per pubblicazioni e titoli scientifici;
    • 5 punti per il curriculum formativo e professionale.

    Graduatoria e assunzione

    La graduatoria finale viene stilata sommando i punteggi ottenuti nelle prove d’esame e nei titoli. I candidati sono ordinati dal punteggio più alto al più basso. È escluso chi non raggiunge la sufficienza in tutte le prove.

    La graduatoria:

    • è approvata dal Direttore Generale;
    • è pubblicata sul sito dell’ASL;
    • ha validità 2 anni.

    I vincitori:

    • devono restare nella sede assegnata per 5 anni (vincolo di permanenza);
    • devono presentare i documenti richiesti e firmare il contratto;
    • devono prendere servizio entro 30 giorni dalla nomina.

    In caso di rinuncia o decadenza, si procede con lo scorrimento della graduatoria.

    Bando concorso ASL Napoli 1 2026

    Bando concorso ASL Napoli 1 2026

    Scarica qui il bando di concorso completo indetto dall’ASL Napoli 1 per 50 Educatori.

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