L’ENEA – Agenzia Nazionale per le Nuove Tecnologie, l’Energia e lo Sviluppo Economico Sostenibile – ha indetto due nuovi concorsi pubblici finalizzati al reclutamento complessivo di 38 unità di personale, da assumere con contratto a tempo indeterminato, nei profili di Collaboratore e Funzionario di amministrazione. La selezione prevede diverse prove, in questa guida completa dedicata ai concorsi ENEA Collaboratori e Funzionari, analizzeremo nel dettaglio cosa studiare e quali strategie adottare per prepararsi in modo efficace.
Quali sono le prove dei concorsi ENEA Collaboratori e Funzionari?
Le procedure selettive si articolano in base al profilo per cui si concorre.
a) Collaboratori
- prova scritta (test a risposta multipla)
- colloquio orale
b) Funzionari
- prova scritta (test a risposta multipla)
- colloquio orale
- valutazione dei titoli
Prova scritta
È composta da quiz a risposta multipla e verifica:
- conoscenze tecniche legate al profilo
- inglese
- informatica
- competenze trasversali e comportamentali
Per accedere all’orale è necessario ottenere almeno 21/30
Colloquio
- approfondisce le stesse aree della prova scritta
- valuta anche inglese e informatica
- può includere competenze trasversali
La prova si intende superata con una votazione minima di 21/30.
Valutazione titoli (solo Funzionari)
- prevista solo per i profili da Funzionario
- contribuisce al punteggio finale (max 30 punti)
Cosa studiare per i concorsi ENEA Collaboratori e Funzionari?
a) Materie comuni profili giuridici
Diritto pubblico
- Ordinamento dello Stato e della Pubblica Amministrazione
- Costituzione italiana: principi fondamentali e struttura dello Stato
- Principio di legalità, imparzialità e buon andamento (art. 97 Cost.)
- Fonti del diritto: gerarchia, competenza e rapporti tra fonti
- Organizzazione della PA: organi, funzioni e modelli organizzativi
- Amministrazione centrale, periferica e autonomie locali
- Rapporti tra Stato, Regioni ed enti locali (Titolo V Cost.)
- Attività amministrativa e classificazione degli atti pubblici
- Nozioni base di diritto europeo e fonti UE (cenni)
Diritto amministrativo
- Procedimento amministrativo (L. 241/1990: fasi, tempi, responsabile del procedimento)
- Conferenza di servizi e silenzio della PA
- Provvedimento amministrativo: elementi, efficacia, esecutività e invalidità
- Accesso agli atti: documentale, civico semplice e generalizzato (FOIA)
- Trasparenza amministrativa (D.Lgs. 33/2013)
- Anticorruzione e prevenzione dei fenomeni corruttivi (L. 190/2012)
- Responsabilità civile, amministrativa e contabile della PA
- Pubblico impiego: accesso, gestione del rapporto di lavoro, codice disciplinare
- Autotutela amministrativa: annullamento d’ufficio e revoca
- GDPR: principi di liceità, trattamento dati e diritti dell’interessato
Diritto privato
- Soggetti del diritto e capacità giuridica/agire
- Persona fisica, persona giuridica ed enti
- Obbligazioni: fonti, adempimento, inadempimento e responsabilità
- Contratti: formazione, elementi essenziali, effetti e patologia
- Invalidità del contratto: nullità e annullabilità
- Responsabilità contrattuale ed extracontrattuale (illecito civile)
- Fatti giuridici e atti giuridici
- Prescrizione e decadenza
- Cenni su proprietà e diritti reali
Diritto penale (reati contro la PA)
- Principi fondamentali del diritto penale (legalità, offensività, colpevolezza)
- Pubblico ufficiale e incaricato di pubblico servizio (distinzione)
- Reati di corruzione: propria, impropria, attiva e passiva
- Concussione e induzione indebita a dare o promettere utilità
- Peculato e peculato d’uso
- Abuso d’ufficio (anche alla luce delle modifiche normative recenti)
- Falsità ideologica e materiale in atti pubblici
- Rivelazione e utilizzazione di segreti d’ufficio
- Responsabilità penale del dipendente pubblico e concorso di persone nel reato
b) Profili cCllaboratori
Contabilità pubblica e bilancio
- Principi di finanza pubblica e contabilità dello Stato
- Ciclo del bilancio: programmazione, gestione e rendiconto
- Struttura del bilancio dello Stato e classificazione delle entrate/spese
- Entrate pubbliche: tributarie, extratributarie e contributive
- Spesa pubblica: fasi (impegno, liquidazione, ordinazione, pagamento)
- Contabilità finanziaria vs economico-patrimoniale
- Equilibrio di bilancio e vincoli di finanza pubblica europei
- Controllo della Corte dei conti: controllo preventivo e successivo
- Principi di sostenibilità della finanza pubblica
Contratti pubblici
- Codice dei contratti pubblici (D.Lgs. 36/2023) e principi generali
- Principi: risultato, fiducia, concorrenza, trasparenza e proporzionalità
- Programmazione, progettazione e affidamento degli appalti
- Procedure di gara: aperta, ristretta, negoziata, dialogo competitivo
- Affidamento diretto e soglie di rilevanza comunitaria
- Criteri di aggiudicazione: prezzo più basso e offerta economicamente più vantaggiosa
- Requisiti di partecipazione e cause di esclusione
- Esecuzione del contratto pubblico e modifiche in corso d’opera
- Controlli, responsabilità e contenzioso
c) Profili Funzionari
Contabilità pubblica (CONT-FUNZ)
- Sistema di contabilità dello Stato e principi contabili pubblici
- Bilancio annuale e pluriennale dello Stato
- Gestione delle entrate e delle spese pubbliche
- Fasi della spesa e strumenti di controllo
- Rendiconto generale dello Stato
- Controllo della Corte dei conti e responsabilità contabile
- Programmazione economico-finanziaria e Documento di economia e finanza (DEF)
Gestione progetti UE e nazionali (CONT-FUNZ)
- Politiche di coesione e fondi strutturali europei (FESR, FSE+, Horizon Europe)
- Ciclo di vita del progetto: ideazione, approvazione, attuazione, chiusura
- Gestione amministrativa e finanziaria dei progetti
- Ammissibilità e eleggibilità delle spese
- Rendicontazione tecnica e finanziaria
- Sistemi di controllo, audit e verifiche
- Partenariato, cofinanziamento e governance dei progetti
Pubblico impiego, trasparenza e privacy (AMM-FUNZ)
- Accesso al pubblico impiego e procedure concorsuali
- Diritti, doveri e responsabilità del dipendente pubblico
- Codice di comportamento dei dipendenti pubblici
- Disciplina del lavoro pubblico e responsabilità disciplinare
- Anticorruzione e Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO)
- Trasparenza amministrativa e obblighi di pubblicazione
- Responsabilità dirigenziale e organizzativa
- Protezione dei dati personali (GDPR) e ruolo del DPO
d) Competenze comuni
Inglese
- Comprensione di testi tecnico-amministrativi e istituzionali
- Lessico giuridico e burocratico
- Grammatica base e intermedia (tempi verbali, modali, passivo)
- Scrittura di email e comunicazioni formali
- Lettura e interpretazione di documenti semplici
Informatica
- Word: documenti complessi, formattazione avanzata e modelli
- Excel: formule, funzioni logiche, tabelle pivot, grafici
- PowerPoint: presentazioni strutturate e professionali
- Gestione file e archivi digitali
- Posta elettronica e strumenti collaborativi
- Sicurezza informatica di base e gestione dati
Competenze trasversali
- Problem solving e analisi delle situazioni
- Lavoro in team e gestione dei gruppi di lavoro
- Gestione del tempo e delle priorità operative
- Adattabilità ai contesti organizzativi
- Orientamento al risultato e all’efficienza
- Comunicazione scritta e orale efficace
- Gestione dello stress in contesti competitivi
Consigli utili per prepararsi ai concorsi ENEA Collaboratori e Funzionari
Per affrontare al meglio i concorsi Collaboratori e Funzionari ENEA è importante avere un approccio di studio organizzato, costante e mirato alle prove a risposta multipla, che richiedono non solo conoscenza teorica ma anche capacità di ragionamento rapido.
Ecco alcuni consigli pratici per impostare la preparazione in modo efficace:
- Studia in modo ordinato e per priorità: parti dalle materie giuridiche comuni (diritto pubblico, amministrativo, penale e privato) perché sono la base di quasi tutte le prove e ricorrono in tutti i profili;
- Alterna teoria e quiz: dopo ogni argomento svolto, fai subito esercizi a risposta multipla. Le prove ENEA sono molto pratiche e serve abituarsi al ragionamento “da test”;
- Crea schemi e mappe concettuali: soprattutto per diritto amministrativo, contratti e contabilità pubblica, per collegare meglio gli istituti e non studiare in modo solo mnemonico;
- Dai peso alla pratica delle materie tecniche: contabilità pubblica, contratti e gestione dei progetti UE vanno capiti nella logica concreta della PA, non solo memorizzati;
- Non trascurare inglese, informatica e soft skills: anche se considerate “secondarie”, possono incidere sul risultato finale e sul colloquio, quindi vanno allenate con costanza.
Concorsi ENEA Collaboratori e Funzionari 2026
Leggi QUI tutte informazioni utili sui concorsi Collaboratori e Funzionari ENEA, e ricorda che hai tempo per candidarti fino al 30 aprile 2026 alle ore 11:30, tramite il portale PICA.
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