Un nuovo concorso pubblico arriva dall’Azienda Pubblica di Servizi alla Persona (ASP) Città di Bologna, in Emilia Romagna, per la copertura di 8 posti come Infermieri. La selezione è aperta ai laureati, iscritti al relativo Ordine. I vincitori al concorso Infermieri ASP Bologna verranno assunti a tempo pieno e indeterminato. Sarà possibile inviare la propria candidatura sul portale inPA entro il 6 Aprile 2025. Leggi il nostro articolo e scopri come partecipare!
Quanti sono i posti a disposizione?
È stata indetta una selezione pubblica, per esami, per la copertura a tempo pieno e indeterminato di 8 posti di Infermiere – Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione, da assegnare presso l’Area Anziani di ASP Città di Bologna.
Quali sono i requisiti d’accesso al concorso Infermieri ASP Bologna?
Alla selezione indetta per 8 Infermieri a Bologna possono accedere coloro che sono in possesso, oltre che dei requisiti d’ammissione generali richiesti da ogni concorso pubblico, come essere cittadini italiani e maggiorenni, anche dei seguenti requisiti specifici:
- Laurea Triennale in Scienze infermieristiche e ostetriche (SNT/01); oppure Diploma come Tecnico di terapia intensiva chirurgica o Diploma Universitario in Infermiere; Ostetrico; Scienze Infermieristiche o titolo equipollente;
- Iscrizione all’Ordine delle Professioni Infermieristiche (OPI) e relativo Albo.
Come presentare le domande di partecipazione?
Gli aspiranti Infermieri potranno presentare le domande di partecipazione sul portale inPA entro e non oltre 6 Aprile 2025.
Per poter accedere alla selezione, i partecipanti dovranno autenticarsi sul portale mediante le credenziali SPID, CIE, CNS, eIDAS; nonché essere in possesso di un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC).
Per l’ammissione alla selezione è necessario effettuare il pagamento di una tassa di concorso pari a 10,00 €.
Quali sono le prove del concorso Infermieri ASP Bologna?
La selezione si compone di:
- una eventuale preselezione;
- una prova scritta;
- una prova orale.
Preselezione
Nel caso le domande pervenute risultassero in un numero maggiore di 400, la Commissione esaminatrice si riserva di effettuare una preselezione dei candidati.
L’eventuale prova preselettiva consisterà nella somministrazione di questionari/test, sulle medesime materie oggetto della prova scritta.
Alla prova scritta saranno ammessi complessivamente i primi 300 candidati, nonché coloro che risulteranno classificati ex aequo all’ultimo posto utile della graduatoria.
Prova Scritta
La prova scritta consisterà in domande a risposta multipla e/o sintetica nelle seguenti tematiche, e/o in una simulazione o soluzione di casi a contenuto teorico e pratico su tematiche e materie proprie del profilo nel contesto organizzativo di assegnazione, e in particolare:
- Cenni in materia di ordinamento delle ASP (Aziende pubbliche di Servizi alla Persona), con particolare riferimento alla normativa della Regione Emilia-Romagna (L. 328/2000, L.R. 3/2003, L.R. 12/2013 e ss. mm. ii.),
- Normativa regionale in tema di accreditamento dei servizi socio-sanitari, con particolare riferimento ai servizi destinati alle persone anziane e alle strutture socio-sanitarie,
- Nozioni in materia di primo soccorso e BLSD,
- Nozioni sul Contratto di lavoro delle Funzioni Locali,
- Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (DPR 62/2013 e ss.mm.ii.),
- Cenni sulla Legge 81/2008 e ss.mm.ii.“Sicurezza dei luoghi di lavoro”,
- Cenni sulla normativa in materia di trattamento dei dati personali.
- Funzioni e competenze dell’Infermiere con particolare riferimento all’assistenza agli anziani,
- Elementi di rischio clinico,
- Problemi sanitari e assistenziali per la persona anziana e modalità di intervento a livello infermieristico,
- Igiene e sicurezza dell’ospite e dell’operatore; conoscenza delle misure di prevenzione, contrasto e gestione delle infezioni correlate alle attività assistenziali, sicurezza negli ambienti di lavoro,
- Organizzazione del lavoro, integrazione multi-professionale, modelli operativi per l’assistenza, sistema informativo e documentazione clinica,
- Aspetti assistenziali, organizzativi, relazionali, educativi e di responsabilità nell’esercizio della professione con particolare attenzione al passaggio delle informazioni ed alla continuità assistenziale,
- Misure di contenzione e consenso informato,
- La rete dei servizi,
- Profilattiche ambientali nelle strutture residenziali per non autosufficienti,
- Codice Deontologico dell’Infermiere.
La prova scritta si intende superata con una votazione di almeno 35/50.
Prova Orale
La prova verterà in un colloquio che avrà a oggetto domande riguardanti le medesime materie e/o tematiche oggetto della prova scritta.
Inoltre, potranno essere considerati aspetti inerenti la capacità di analisi, sviluppo critico e relazionali del candidato di anche come correlate alla risoluzione di problemi ed elaborazione soluzioni in ordine alle rispettive competenze, nell’ambito del contesto lavorativo multidisciplinare all’interno del quale egli dovrà integrarsi.
Contestualmente alla prova orale, si darà corso alla verifica della conoscenza della lingua inglese e dell’uso delle apparecchiature, sistemi operativi e applicazioni informatiche più diffuse.
La prova orale si intende superata con una votazione di almeno 35/50.
Bando concorso Infermieri ASP Bologna 2025
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