Concorsi Comune di Piacenza: 6 posti per Agenti di Polizia Locale e Ausiliari del traffico

Tempo di lettura:

Indice

    Concorsi Comune di Piacenza: 6 posti per Agenti di Polizia Locale e Ausiliari

    Il Comune di Piacenza, in Emilia-Romagna, ha indetto due nuovi concorsi pubblici finalizzati all’assunzione complessiva di 6 unità di personale, a tempo indeterminato e pieno, con i profili di Istruttore – Agente di Polizia Locale e Ausiliario del traffico. Le procedure selettive sono aperte ai candidati in possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado e di primo grado (licenza media), senza limiti massimi di età. Le domande di partecipazione devono essere presentata esclusivamente in modalità telematica tramite il portale inPA, entro il 10 e 21 febbraio 2026. Per tutti i dettagli su requisiti, modalità di selezione, prove d’esame e materie oggetto delle verifiche, è possibile consultare la nostra guida completa ai concorsi Comune di Piacenza.

    Posti messi a concorso

    Il Comune di Piacenza ha indetto due nuovi concorsi pubblici, con contratto a tempo pieno e indeterminato, finalizzati all’assunzione complessiva di 6 unità di personale, così ripartite:

    • 4 unità nel profilo di Istruttore – Agente di Polizia Locale (Area degli Istruttori);
    • 2 unità nel profilo di Operatore esperto – Ausiliario del traffico (Area degli Operatori esperti).

    Requisiti d’accesso ai concorsi Comune di Piacenza

    Per partecipare ai concorsi indetti dal Comune di Piacenza, i candidati devono essere in possesso dei requisiti generali previsti per l’accesso al pubblico impiego, oltre a quelli specifici per ciascun profilo professionale.

    Requisiti generali

    • Età minima 18 anni;
    • Cittadinanza italiana o possesso dei requisiti indicati dalla legge;
    • Godimento dei diritti civili e politici;
    • Assenza di condanne penali definitive ostative all’assunzione nella Pubblica Amministrazione (eventuali procedimenti in corso vanno dichiarati);
    • Non essere stati destituiti, dispensati, licenziati o dichiarati decaduti da un impiego presso una Pubblica Amministrazione.

    Requisiti specifici

    a) Agente di Polizia locale

    • Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
    • Patente di guida A2 e B (o superiori) in corso di validità;
    • Non essere obiettori di coscienza (oppure avervi rinunciato formalmente da almeno 5 anni);
    • Idoneità al porto e all’uso dell’arma e disponibilità al porto dell’arma e alla guida dei veicoli di servizio;
    • Possesso dei requisiti psico-attitudinali, fisici e funzionali per il servizio di Polizia Locale (accertati con visita medica prima dell’assunzione).

    b) Operatore esperto – Ausiliario del traffico:

    • Assolvimento dell’obbligo scolastico con qualifica professionale (diploma o attestato rilasciato da istituti professionali statali, Regione o enti di formazione riconosciuti);
    • Idoneità fisica alle mansioni, da verificare tramite visita medica prima dell’assunzione (la cecità comporta inidoneità);
    • Patente di guida categoria B in corso di validità.

    Domande di partecipazione

    Gli interessati dovranno presentare la domanda di partecipazione in modalità telematica attraverso il portale inPA, entro le seguenti date:

    Per completare correttamente la procedura di candidatura è necessario:

    • accedere alla piattaforma tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS;
    • disporre di un indirizzo PEC personale;
    • allegare la ricevuta di pagamento della tassa di concorso di 10,30 €.

    Prove dei concorsi Comune di Piacenza

    Le selezioni sono articolate come segue:

    • una prova scritta;
    • una prova orale.

    Prova scritta

    La prova scritta a contenuto teorico o teorico – pratico, per entrambe le figure, consisterà in quesiti a risposta chiusa a scelta multipla e/o quesiti a risposta aperta e/o a risposta sintetica, sulle materie specifiche indicate nei rispettivi bandi.

    La prova scritta si intende superata con un punteggio pari ad almeno 21/30.

    Prova orale

    La prova orale, sempre per entrambe le figure, consisterà in un colloquio articolato in due fasi:

    • verifica del possesso dei requisiti e delle competenze indicate nei rispettivi bandi;
    • accertamento delle conoscenze nelle materie indicate nel programma della prova scritta, comprensivo della verifica della conoscenza della lingua inglese e dell’uso delle principali applicazioni informatiche.

    La prova orale si intende superata con un punteggio pari ad almeno 21/30.

    Bandi concorsi Comune di Piacenza 2026

    Scarica qui i bandi di concorso completi indetti dal Comune di Piacenza, per il reclutamento di 6 unità:

    concorsi Comune di Piacenza

    Non perdere nessuna opportunità dal mondo concorsi!

    Segui i social di Studioconcorsi: su TikTok, Instagram e Facebook ti aspettiamo con aggiornamenti in tempo reale, notizie sui concorsi e tutto il supporto necessario per aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi.

    Per rimanere aggiornato sull'argomento