Il Comune di Modena, in Emilia Romagna, ha indetto una nuova selezione pubblica per il reclutamento di 18 unità come Istruttore di Polizia Locale. Il concorso è aperto a tutti i diplomati, con limite d’età, da assumere a tempo indeterminato e pieno. Le domande di partecipazione devono essere presentate esclusivamente in modalità telematica tramite il portale inPA entro il 6 marzo 2026. Di seguito proponiamo una guida completa con requisiti, modalità di selezione, prove previste e materie d’esame del concorso Comune di Modena.
Posti messi a concorso
Il Comune di Modena ha indetto un nuovo concorso pubblico, per soli esami, per la copertura a tempo pieno e indeterminato di 18 posti al profilo professionale/posizione di lavoro di Istruttore di Polizia Locale.
Requisiti d’accesso al concorso Comune di Modena
Possono accedere al concorso per 18 Agenti di PL i candidati che, alla scadenza della domanda, possiedono i seguenti requisiti:
Requisiti generali
- Cittadinanza italiana;
- Età non inferiore ad anni 18 e non superiore a 40 anni compiuti alla data di scadenza del bando;
- Godere dei diritti civili e politici;
- Non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da una Pubblica Amministrazione.
Requisiti specifici
- Diploma di scuola secondaria di secondo grado;
- Idoneità fisica e psichica allo svolgimento delle mansioni e dei compiti lavorativi propri del profilo professionale;
- Patente di guida di cat. B o superiore in corso di validità;
- Disponibilità incondizionata a prestare servizio armato, oltre all’assenza di motivi ostativi al porto e detenzione di armi;
- Disponibilità a condurre i veicoli in dotazione al Corpo di Polizia Locale.
Domanda di partecipazione
Gli interessati devono presentate la propria candidatura esclusivamente per via telematica entro il 6 marzo 2026 alle ore 13:00, tramite il portale inPA:
Per completare la procedura è necessario:
- Accedere con credenziali SPID, CIE, CNS o eIDAS;
- Disporre di un indirizzo PEC personale;
- Pagamento della tassa di partecipazione di 10,00 euro attraverso PagoPA.
Prove del concorso Comune di Modena
La selezione si compone di:
- una prova di idoneità fisica;
- una prova scritta;
- una prova di idoneità psico-attitudinale;
- una prova orale.
Prova idoneità fisica
La prova fisica di preselezione consisterà in un percorso a piedi su una distanza di 1000 metri piani che deve essere conclusa entro un tempo massimo pari:
- per gli uomini a: 5 minuti e 30 secondi;
- per le donne: 6 minuti.
La prova fisica si terrà presso l’impianto sportivo la A.S.D La Fratellanza, via Piazza, 76, Modena.
Prova scritta
La prova scritta consisterà in quesiti a risposta multipla e/o sintetica e/o domande a risposta aperta/elaborati sulle materie previste dalla prova orale e in quesiti relativi alla soluzione di problemi di tipo logico-deduttivo-numerico e comprensione di un testo scritto.
La prova sarà divisa in due fasi:
- 1° Fase: consisterà in quesiti a risposta multipla sulle materie previste per la prova orale e potrà essere integrata con quesiti relativi alla soluzione di problemi di tipo logico-deduttivo-numerico e comprensione di un testo scritto.
- 2° Fase: verterà in domande a risposta chiusa e/o aperta sulle materie della prova orale.
Per essere ammessi ai successivi colloqui individuali per l’accertamento dei requisiti psico attitudinali i candidati dovranno ottenere nella prova scritta una votazione di almeno 21/30.
Prova di idoneità psico-attitudinale
I candidati ammessi saranno sottoposti a prove psico-attitudinali individuali e/o di gruppo. Tali prove verranno svolte da psicologi esperti in psicologia del lavoro.
Per lo svolgimento della prova i candidati dovranno presentare il proprio curriculum professionale in formato europeo nelle modalità e tempi che verranno comunicati.
I colloqui non generano alcun punteggio utile per la posizione in graduatoria, ma danno luogo ad una valutazione di idoneità o non idoneità.
Solo coloro che risulteranno idonei potranno sostenere la successiva prova orale.
Prova orale
La prova orale verrà svolta dalla Commissione esaminatrice, in presenza, e verterà in un colloquio sulle seguenti materie:
- Codice di comportamento dei dipendenti pubblici e del Comune di Modena;
- Norme e regolamenti in materia di disciplina della circolazione stradale e norme complementari;
- Sistema sanzionatorio amministrativo;
- Elementi di diritto e procedura penale;
- Leggi di Pubblica Sicurezza (TULPS);
- Legislazione in materia di sicurezza urbana;
- Elementi di diritto amministrativo con particolare riferimento all’ordinamento degli Enti Locali;
- Normativa nazionale e regionale relativa alla polizia locale;
- Disciplina nazionale e regionale in materia di commercio, pubblici esercizi ed attività
produttive; - Normativa nazionale e regionale in materia di igiene, tutela ambientale e edilizia.
Contestualmente alla prova orale sarà effettuato l’accertamento della conoscenza della lingua inglese e dell’uso di apparecchiature e applicazioni informatiche più diffuse.
Per essere inseriti nella graduatoria finale i candidati dovranno ottenere anche nella prova orale una votazione di almeno 21/30.
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