Concorso polizia municipale Firenze 2023: bando per 200 unità

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    Concorso polizia municipale Firenze, per 200 unità

    Un nuovo concorso per polizia municipale è stato pubblicato dal comune di Firenze. Per un totale di 200 posti messi al bando, l’obiettivo è quello di ampliare il numero di agenti di Polizia Locale nel capoluogo toscano. Sulla piattaforma InPA è possibile scaricare ed inoltrare la domanda. Contratto a tempo pieno e indeterminato per tutti i tipi di diplomi e senza limiti d’età. Un concorso da non farsi scappare!

    Come specificato, i posti messi a disposizione sono ben 200 e le assunzioni avverranno a scaglioni, seguendo questo schema:

    • 30 unità per l’annualità 2023;
    • 70 unità per l’annualità 2024;
    • 100 unità per l’annualità 2025.

    Ora vediamo insieme quali sono i requisiti richiesti, le prove e le materie per questo nuovo ed interessate concorso per polizia municipale 2023.

    Quali sono i requisiti d’accesso per il concorso polizia municipale Firenze 2023?

    Per poter partecipare al concorso polizia municipale Firenze 2023, oltre ai requisiti generici di ammissione necessari per partecipare ad un concorso pubblico, i candidati dovranno essere in possesso di un:

    • Diploma di scuola secondaria di secondo grado – di durata quinquennale.

    Inoltre, i candidati dovranno anche essere in possesso della patente di guida cat. B.

    Quali sono le prove del concorso polizia municipale Firenze 2023

    Le prove previste per il concorso polizia municipale Firenze 2023 sono: un’eventuale prova preselettiva, una prova scritta, una prova attitudinale e una prova di efficienza fisica.

    Qualora il numero delle domande superi una certa soglia, sarà effettuata la prova preselettiva.

    La prova preselettiva, eventuale, consisterà in una serie di quiz a risposta multipla di tipo professionale sulle materie previste dal programma di esame.

    Invece, la prova scritta può consistere nella stesura di un tema, di una relazione, di uno o più pareri, di uno o più quesiti a risposta sintetica, nella redazione di atti tecnici, in più quesiti a risposta multipla, con un minimo di tre fino ad un massimo di cinque alternative di risposta già predisposte.

    La prova si intende superata con una votazione di almeno 21/30

    Solo i candidati che supereranno la prova scritta, saranno chiamati a sostenere le prove situazionali e/o test e/o colloqui motivazionali individuali e/o di gruppo, volti all’accertamento delle competenze trasversali.

    La prova si intende superata con una votazione di almeno 21/30.

    Mentre, per quanto riguarda la prova di efficienza fisica, il superamento o meno della prova sarà espresso mediante un giudizio di idoneità/inidoneità. Saranno considerati idonei i candidati che avranno superato almeno 2 delle 3 prove fisiche previste.

    Il giudizio di inidoneità comporta l’esclusione dalla procedura concorsuale

    Quali sono le materie messe a bando?

    La prova scritta prevede le seguenti materie:

    • Legge di Depenalizzazione (Legge 689/1981);
    • Codice della Strada e relativo Regolamento di attuazione;
    • Elementi di Diritto Penale con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione e ai principali reati contro la persona e contro il patrimonio;
    • Elementi di Procedura Penale con particolare riferimento agli atti di competenza degli Agenti di polizia giudiziaria;
    • Normativa sul Procedimento Amministrativo (Legge 241/1990);
    • TUEL parte Prima – titolo I/II (capo I)/III(capo I)/IV;
    • Codice di Comportamento dei dipendenti pubblici;
    • Elementi di legislazione nazionale e della Regione Toscana in materia di commercio, urbanistica, edilizia ed ambiente;
    • Elementi di legislazione in materia di pubblica sicurezza (Testo Unico delle Leggi di Pubblica Sicurezza e relativo regolamento di attuazione);
    • Lingua inglese;
    • Utilizzo delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (videoscrittura, fogli elettronici di calcolo, posta elettronica, internet).

    Mentre le prove situazionali e/o test e/o colloqui motivazionali individuali e/o di gruppo, saranno volti all’accertamento delle seguenti competenze trasversali, quali:

    1. Area cognitiva:

    – problem solving;

    – consapevolezza organizzativa;

    – consapevolezza digitale;

    1. Area realizzativa:

    – iniziativa;

    – affidabilità;

    1. Area relazionale:

    – attenzione all’utente / collega / cittadino;

    – lavoro di gruppo;

    – gestione delle emozioni;

    – comunicazioni.

    Come presentare la domanda

    La domanda di partecipazione dovrà essere presentata esclusivamente in modalità telematica sul Portale inPA. La domanda potrà essere presentata entro e non oltre, pena esclusione, il 26 gennaio 2024.

    Per poter partecipare è previsto il versamento della quota di iscrizione pari a € 10,00.

     

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